Пособия на детей

Пособия на детей

Государственная поддержка семьи и материнства начинается с периода беременности и заканчивается, в отдельных случаях, совершеннолетием ребёнка. Система социальной помощи матерям осуществляется как на федеральном, так и на региональном уровне. По своей периодичности пособия различаются на единовременные, которые выплачиваются разово и ежемесячные, которые начисляются каждый месяц до достижения ребенком определенного возраста. На временной шкале мы расположили инструменты государственной поддержки семьи, продолжительность которых зависит от возраста ребёнка.

Отпуск и пособие по беременности и родам.

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности.

Единовременное пособие при рождении ребенка.

Отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет и ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Компенсация 50 руб. по уходу за ребенком до 3 лет.

25 000 из материнского капитала наличными.

Материнский капитал.

Региональный материнский капитал.

Единовременное пособие беременной жене военнослужащего по призыву и ежемесячные выплаты по уходу за ребенком.

Ежемесячное пособие на ребенка (региональное).

Ежемесячная выплата на третьего ребенка до 3 лет у кого доходы ниже прожиточного минимума.

Ежемесячное пособие на ребенка, выплачиваемое опекунам (попечителям) и приемным родителям.

Прочие ежемесячные пособия до 100 руб.

4

На схеме цветом обозначены следующие события:

— период беременности;

— разовая выплата;

— период жизни ребёнка;

— ежемесячные пособия;

— поддержка не связанная с выплатами;

— ежемесячные пособия предоставляется, если ребёнок — ученик.

Отпуск и пособие по беременности и родам.

Отпуск по беременности и родам предоставляется в случае беременности или усыновлении ребенка в возрасте до трех месяцев Пособие выплачивается только следующим категориям женщин:

  • которые работают официально и на них уплачиваются взносы работодателем в Фонд социального страхования;

  • студентки, обучающиеся по очной форме обучения;

  • уволенные в связи с ликвидацией организации, в период двенадцати месяцев до признания их безработными;

Если женщина не воспользуется отпуском по беременности и продолжит работу, то пособие не будет начислено, вместо пособия она будет получать заработную плату. После того, как будет написано заявление на отпуск, начисление зарплаты прекратится и вместо неё работодатель выплатит пособие, которое выплачивается разово. Отпуск предоставляется на основании больничного листа, документа, выдаваемого в больнице. Больничный лист можно получить на 28 неделе беременности. Срок отпуска составляет 140 дней (70 дней до предположительной даты родов и 70 дней после). Если ожидается двойня или тройня, срок отпуска увеличивается до 194 дней.

В случае усыновления младенца отпуск составит 70 суток с даты решения суда об усыновлении.

Величина пособия напрямую зависит от размера заработной платы. Чтобы рассчитать размер пособия, берут за основу заработную плату за 2 предыдущих календарных года (с 01.01.2014 по 31.12.2015).

2НА ЗАМЕТКУ: При подсчете заработка за 2 года можно учесть доходы со всех мест работ, где вы работали по совместительству, тогда размер пособия будет выше, чем считать только по основному месту работы.

При расчете из этого периода исключают дни нетрудоспособности, ухода за несовершеннолетним инвалидом, а также период отпуска за свой счет. Двухлетний заработок делят на количество дней периода, таким образом вычисляется среднедневной заработок, его умножают на количество дней отпуска (140 дней).

У пособия есть минимальный и максимальный размер.

Срок отпуска Минимальный размер Максимальный размер
140 дней 34 520 248 164
194 дня (двойня, тройня) 47 835 343 884

Уйти в отпуск по беременности и родам можно начиная с 30-й недели беременности, при двойне — с 28-й недели. Пособие начисляется не позднее 10 календарных дней после подачи заявления, выплачивается в ближайший день выплаты зарплаты в организации.

Оформляется пособие у работодателя, для этого нужно оформить следующие документы:

  • больничный, оформленный в медицинском учреждении;

  • заявление, обычно подается одно заявление — на предоставление отпуска и выплату пособия;

  • справка о заработке 182н от других работодателей, если есть доходы от работы по совместительству.

Образец заявления на предоставление отпуска и пособия.

Директору ООО «Современные технологии» Семенову Петру Ивановичу

от инженера Ерусовой Евгении Станиславовны,

паспорт 97 01 104231 выдан Московским РОВД г.Чебоксары 08.06.2001г.

проживающая по адресу: 428023, г. Чебоксары, ул. Энтузиастов, д. 22/4, кв. 98

заявление.

 

Прошу предоставить мне отпуск по беременности и родам с 10.06.2016г. по 28.10.2016г. и выплатить пособие по беременности и родам, а также единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности.

Пособия прошу перечислить на мою зарплатную карту.

Приложения:

1. Листок временной нетрудоспособности.

2. Справка из медицинского учреждения от 30.04.2016г.

16 мая 2016 г. ______ (Ерусова Е.С.)

2НА ЗАМЕТКУ: В общем случае пособие по беременности и родам не предоставляется безработным (кроме, тех кто попал под сокращение при ликвидации предприятия), поэтому в Чувашской Республике существуют региональные выплаты безработным мамам 459руб. ежемесячно. Оформление регионального пособия производится в МФЦ.

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности.

Беременная женщина, которая встала на учет в медицинском учреждении до 12 недель беременности имеет право на разовую фиксированную выплату — 581,73 руб.

Обычно, это пособие оформляется и выплачивается вместе с пособием по беременности и родам у работодателя. Для оформления пособия нужно приложить к заявлению справку из медицинской организации с указанием срока беременности.

Единовременное пособие при рождении ребенка.

Это пособие выплачивается вне зависимости от того, работает мама или нет. Пособие также может оформить на себя отец ребёнка. В случае усыновления ребёнка, выплачивается аналогичное единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью.

Размер пособия фиксированный и составляет 15 512,65 руб. В случае рождения двойни или тройни выплата предоставляется на каждого ребёнка.

Оформляется пособие у работодателя. Для получения пособия необходимо принести следующие документы:

  • заявление;
  • справка о рождении ребёнка (выдается ЗАГСом при оформлении свидетельства о рождении ребёнка);
  • свидетельство о рождении ребенка и его копия;
  • справка с места работы супруга о том, что пособие не выплачивалось;
  • свидетельство о расторжении брака (если брак между родителями расторгнут).

Образец заявления.

Директору ООО «Современные технологии» Семенову Петру Ивановичу

от инженера Ерусовой Евгении Станиславовны,

паспорт 97 01 104231 выдан Московским РОВД г.Чебоксары 08.06.2001г.

проживающая по адресу: 428023, г. Чебоксары, ул. Энтузиастов, д. 22/4, кв. 98

заявление.

 

Прошу назначить мне единовременное пособие при рождении ребенка в связи с рождением Ерусова Фёдора Павловича.

Приложение:

1. Справка о рождении ребенка.

2. Справка с места работы отца о том, что пособие ему не начислялось и не выплачивалось.

3. Копия свидетельства о рождении.

16 мая 2016 г. ______ (Ерусова Е.С.)

Не состоящие в трудовых отношениях граждане оформляют пособие в МФЦ, для чего нужно подать следующие документы:

  • заявление;
  • паспорт;
  • документ из банка с реквизитами для зачисления пособия (можно распечатать страницу реквизитов из «банк он-лайн»);
  • справка о рождении ребёнка (из ЗАГСа);
  • свидетельство о рождении ребенка и его копия;
  • справка органа социальной защиты населения по месту жительства супруга о том, что пособие не назначалось (если регистрация места жительства родителей различна);
  • трудовые книжки обоих родителей и их копии;
  • индивидуальные предприниматели предоставляют копию свидетельства о регистрации в качестве предпринимателя и справку из Фонда социального страхования (ФСС) об отсутствии регистрации в ФСС в качестве страхователя и о неполучении пособия за счет средств обязательного социального страхования;
  • свидетельство о расторжении брака (если брак между родителями расторгнут).

3ВАЖНО: Подать документы на получение пособия необходимо в течении 6 месяцев со дня рождения ребенка

Отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет и ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

После того как окончится отпуск по беременности и родам, наступает отпуск по уходу за ребёнком. Максимальная продолжительность отпуска — пока ребёнку не исполнится 3 года, но пособие выплачивается только пока ребёнку меньше 1,5 лет. Оставшиеся 1,5 года можно посвятить воспитанию ребёнка, за вами будет сохранено рабочее место, но никаких выплат производиться не будет Право на получение отпуска и ежемесячного пособия по уходу за ребенком возникает как при рождении ребенка, так и при его усыновлении. Кроме матери, отпуск по уходу за ребенком могут взять отец ребёнка, бабушка, дедушка или другой работающий член семьи. Но только кто-то один, вдвоём или втроём отпуск взять не получиться, хотя можно чередоваться, поделив отпуск между собой.

Первые 1,5 года отпуска засчитываются в страховой стаж и начисляются пенсионные баллы для назначения пенсии. Пенсионные баллы за период отпуска зависят от количества детей: за второго ребенка начисляют в 2 раза больше баллов, за третьего и четвертого – в 3 раза. При уходе за двойней, баллы суммируются.

Пособие до 1,5 лет могу получить как работающие граждане, так и безработные. Размер пособия зависит от заработной платы за предыдущие 2 года. Рассчитывается пособие также, как и пособие по беременности и родам, исходя из среднего заработка, только его размер буден ниже, чем у пособия по беременности и родам, потому что выплачивается только 40% от среднего заработка.

При рождении двойни, тройни пособие увеличивается на количество детей, но не больше 100% среднемесячной зарплаты за предыдущие 2 года, т. е. на за двойню будет выплачиваться 80% среднего заработка, за тройню — 100%.

У пособия есть минимальный и максимальный размер.

Минимальный размер Максимальный размер
Уход за первым ребенком

2908

21554

Уход за вторым и последующими детьми

5817

Безработные матери могут претендовать на пособие в размере 40% от заработка только если в период беременности или в период отпуска по уходу за ребенком если предприятие, где они работали было ликвидировано, во всех остальных случаях выплачивается минимальное пособие.

3ВАЖНО: Во время нахождения в отпуске можно устроиться только на полставки или по гражданско-правовому договору. При выходе на работу с полной занятостью пособие утрачивается.

В случае рождения ребёнка в отпуске по уходу за ребенком, матери необходимо будет выбрать какое пособие получать: по уходу за первым или по беременности и родам на второго.

Обратиться за пособием можно не позднее 6 месяцев со дня достижения ребёнком возраста полутора лет.

Для получения отпуска и пособия работающим гражданам нужно обратиться в бухгалтерию организации, для чего нужно предоставить документы:

  • заявление;
  • копию свидетельства о рождении ребенка;
  • справка с места работы супруга, что он не использует отпуск по уходу за ребёнком и не получает ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет с места работы супруга.

Образец заявления.

Директору ООО «Современные технологии» Семенову Петру Ивановичу

от инженера Ерусовой Евгении Станиславовны,

паспорт 97 01 104231 выдан Московским РОВД г.Чебоксары 08.06.2001г.

проживающая по адресу: 428023, г. Чебоксары, ул. Энтузиастов, д. 22/4, кв. 98

заявление.

 

Прошу предоставить мне с 15 августа 2016г. отпуск по уходу за ребенком Ерусовым Фёдором Павловичем, дата рождения: 16.03.2016 г. до достижения им возраста 3 лет.

В связи с предоставлением указанного отпуска прошу назначить и выплачивать мне ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет.

Приложения:

1. Копия свидетельства о рождении

2. Справка с места работы отца, о том, что он не использует отпуск по уходу за ребёнком и не получает ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

 

5 августа 2016 г. ______ (Ерусова Е.С.)

Работодатель назначает ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня подачи заявления, выплата пособия осуществляется ежемесячно в ближайший день выплаты заработной платы.

Безработные матери оформляют пособие в МФЦ, для чего нужно собрать пакет документов:

  • заявление;
  • паспорт;
  • документ из банка с реквизитами для зачисления пособия (можно распечатать страницу реквизитов из «банк он-лайн»);
  • свидетельства о рождении всех детей и их копии;
  • справка органа социальной защиты населения по месту жительства супруга о том, что пособие не назначалось;
  • трудовая книжка и её копия;
  • справка из службы занятости населения о невыплате пособия по безработице;
  • индивидуальные предприниматели предоставляют копию свидетельства о регистрации в качестве предпринимателя и справку из Фонда социального страхования (ФСС) об отсутствии регистрации в ФСС в качестве страхователя и о неполучении пособия за счет средств обязательного социального страхования;
  • документ, подтверждающий совместное проживание ребёнка с лицом, осуществляющим уход за ним.

Компенсация 50 руб. по уходу за ребенком до 3 лет.

Матерям (или другим родственникам, фактически осуществляющим уход за ребенком), работающие по трудовому договору, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста, положены ежемесячные компенсационные выплаты в размере 50 рублей.

Конечно, 50 рублей не слишком большая сумма, но с другой стороны, за время отпуска по уходу за ребенком до трех лет компенсация составит 1800 руб.

Несмотря на то, что выплата компенсации является обязательной, в настоящее время многие матери её не получают, т.к. компенсация выплачивается только по заявлению. Соответственно, если заявления сотрудницы на выплату компенсации нет, то работодатель компенсацию не выплачивает и при этом ничего не нарушает.

При обращении за пособием не имеет значения, работаете ли вы по основному месту работы или по совместительству.

Для назначения компенсации, необходимо подать заявление о назначении ежемесячных компенсационных выплат по месту работы, где подавалось заявление на отпуск по уходу за ребёнком.

Компенсация выплачивается начиная со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком, если обращение за ними последовало не позднее 6 месяцев со дня предоставления указанного отпуска.

Если вы узнали об компенсации только сейчас и находитесь в отпуске по уходу до 3 лет, то можно получить компенсацию лишь за последние 6 месяцев пропуска.

Образец заявления.

Директору ООО «Современные технологии» Семенову Петру Ивановичу

от инженера Ерусовой Евгении Станиславовны,

паспорт 97 01 104231 выдан Московским РОВД г.Чебоксары 08.06.2001г.

проживающая по адресу: 428023, г. Чебоксары, ул. Энтузиастов, д. 22/4, кв. 98

заявление.

На основании положений Указа Президента РФ от 30.05.1994г. №1110 «О размере компенсационных выплат отдельным категориям граждан», прошу назначить мне ежемесячную компенсационную выплату в размере 50 руб. в месяц, как матери, находящейся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста. Если заявление подается с опозданием, его можно дополнить следующим предложением: В том числе за 6 месяцев, предшествующих настоящему обращению.

 

5 августа 2016 г. ______ (Ерусова Е.С.)

Решение о назначении ежемесячных компенсационных выплат принимается руководством организации в 10-дневный срок со дня поступления заявления. В случае отказа в назначении ежемесячных компенсационных выплат заявитель письменно извещается об этом в 5-дневный срок после принятия соответствующего решения с указанием причины отказа и порядка его обжалования.

25 000 из материнского капитала наличными.

Возможность получить 25 000 в 2016 году предоставляется всем матерям, получившим право на материнский капитал в связи с рождением или усыновлением второго или последующего ребенка до 30 сентября 2016 года включительно, если средства по сертификату еще не были израсходованы в полном объеме. Если сумма остаток материнского капитала меньше 25000 руб., то выплату можно будет получить только на размер остатка.

3ВАЖНО: Получить 25 000 из материнского капитала можно только до 30 ноября 2016г.

Эта выплата предоставляется в 2016 году по новому закону, поэтому если вы уже получали 20 000 в 2015 году, вы всё равно имеете право снять дополнительно 25 000 в 2016 году.

Для оформления выплаты необходимо обратиться в МФЦ.

При себе необходимо иметь следующие документы:

  • паспорт;
  • СНИЛС;
  • сертификат на материнский капитал;
  • документ из банка с реквизитами для зачисления средств (можно распечатать страницу реквизитов из «банк он-лайн»);

Заявление заполняется непосредственно в МФЦ по форме Пенсионного фонда.

Если вы ещё не успели оформить сертификат на материнский капитал, то существует возможность подать заявление на получение 25 000 одновременно с заявлением на выдачу сертификата. Это касается, прежде всего, тех матерей, кто решит подать заявление на выдачу средст в ноябре и из-за длительной процедуры выдачи Пенсионным фондом сертификата многие родители не смогли бы физически уложиться в отведённый срок для подачи заявления.

Материнский капитал.

Средства материнского капитала, не выдаются в виде наличных денег, а могут быть использованы только на конкретные цели. Размер материнского капитала в 2015 — 2017 годах составляет 453 026 руб.

Кто имеет право на материнский капитал:

  • женщины, родившие (усыновившие) второго, третьего ребёнка после 1 января 2007 года, если ранее они не воспользовались правом на дополнительные меры государственной поддержки;
  • мужчины, усыновившие второго, третьего ребёнка, если решение суда об усыновлении вступило в законную силу начиная с 1 января 2007 года.
  • родители и дети должны иметь гражданство Российской Федерации, независимо от страны проживания. Учитывается также двойное гражданство, поэтому если вы живете за рубежом, но все еще имеете российское гражданство, вы можете претендовать на получение материнского капитала.

По своему содержанию, материнский капитал даётся не на конкретного ребёнка, а на семью в целом. Материнский капитал предоставляется только на одного ребёнка, то есть на третьего вам его не дадут, если вы уже оформили сертификат на второго.

Средства из материнского капитала можно расходовать по частям и на разные нужды.

Для того, чтобы начать тратить материнский капитал, сперва нужно получить сертификат на него, для чего нужно обратиться в МФЦ со следующими документами:

  • заявление;
  • паспорт;
  • СНИЛС;
  • свидетельства о рождении (усыновлении) всех детей.

Через месяц Пенсионный фонд выдаст вам сертификат.

Потратить материнский капитал можно только на следующие цели:

Если ребёнку меньше 3-х лет.

Только приобретение (постройка) квартиры или дома за счёт кредита или займа.

При этом важным условием является целевой характер кредита (займа), т. е. в кредитном договоре должно быть чётко указано, что кредит выдаётся на приобретение или постройку квартиры, комнаты, дома. Поэтому нельзя оплатить материнским капиталом потребительские или любые другие кредиты и займы, даже если за счёт них вы планируете улучшить жилищные условия. Многие матери из-за непонимания различий между договорами целевого и потребительского кредитования оказываются в ситуации, когда кредит приходится оплачивать самостоятельно, без возможности использовать имеющийся сертификат на материнский капитал. Нельзя оплатить покупку материнским капиталом по договору купли-продажи с рассрочкой платежа, даже если недвижимость остаётся у продавца в залоге.

Пути направления материнского капитала на улучшение жилищных условий:

1. Оплата имеющегося банковского ипотечного кредита.

2. Погашение ипотечного кредита, который вы планируете взять в банке.

3. Первоначальный взнос по ипотечному кредитованию.

4. Приобретение жилья с использованием займа Закон разрешает погашать материнским капиталом не только банковские кредиты на жилье, но и займы, взятые в организациях, которые не обязательно должны быть финансовыми. Например, займ можно взять на работе, в кредитных потребительских кооперативах, которые зарегистрировались более 3-х лет назад, у любого юридического лица, кроме микрофинансовых организаций, предпринимателей и физических лиц. Основное условие остаётся тем же — целевой характер займа, а именно на приобретение конкретного жилого объекта. Ещё одно важное условие — безналичное перечисление займа на счет матери или супруга, открытый в банке.

В любом случае, по сделке с использованием материнского капитала нужно проконсультироваться в отделении Пенсионного фонда. Приём осуществляется по предварительной записи. Адреса отделений Пенсионного фонда в г.Чебоксары:

  • ул.Калинина, д.109/1
  • Московский проспект, д. 40, в здании завода «Элара»

Режим работы: понедельник – пятница: с 8.00 до 17.00, перерыв на обед с 12.00 до 13.00

После приобретения жилья за счёт кредита (займа), вам необходимо подать документы в МФЦ на перечисление материнского капитала кредитору, для чего нужно предоставить следующие документы:

  • паспорт свой и супруги
  • договор кредита (займа);
  • справка кредитора о фактическом остатке основного долга и процентов;
  • все документы на квартиру (дом): договор купли-продажи, свидетельство о праве собственности и т.д.

В каждом отдельном случае есть свои нюансы, которые нужно уточнять в МФЦ или Пенсионном фонде.

После подачи заявления, Пенсионный фонд в течении 2-х месяцев уплачивает средства материнского капитала кредитору и вам пересчитают ежемесячные платежи.

Если ребёнок старше 3-х лет.

1. Улучшение жилищных условий.

Материнский капитал может быть направлен на приобретение или строительство жилья. Способы могут быть различными: прямая покупка квартира или дома за счёт собственных средств, приобретение с использованием заёмных средств, оплата имеющегося ипотечного кредита или займа, участие в жилищных и жилищно-строительных кооперативах. Существует два основных условия использования материнского капитала с целью улучшения жилищных условий. Во-первых, приобретаемое или строящееся жилье должно обязательно находиться на территории РФ. А во-вторых, недвижимость должна быть оформлена на всю семью. Вы можете внести материнский капитал в качестве первого взноса за ипотеку, для окончательного погашения ипотечного займа или же в качестве дополнения к собственным средствам при покупке жилья.

2. Получение образования одного или всех детей.

Материнский капитал может быть направлен на получение образования одного или нескольких детей в любом образовательном учреждении на территории РФ. Средства можно использовать в любое время, когда возникнет потребность в образовании, но возраст обучаемого ребенка не должен превышать 25 лет на момент начала обучения. Для получения образования вашими детьми вы можете выбрать любое учреждение: ВУЗ, техникум, гимназия, любая школа, колледж, частный или государственный детский садик. По закону, материнский капитал можно потратить на образование образование любого из детей в вашей семье. В течении двух месяцев, после подачи заявления о направление средств на обучении, можно изменить своё решение и аннулировать предыдущее заявление.

Если ребёнка отчислили, он взял академический отпуск или по каким-то другим причинам прекратил образовательный процесс до истечения срока действия договора об оказании платных образовательных услуг, то владелец сертификата должен написать заявление об отказе в направлении средств с указанием причины отказа, заявление пишется в произвольной форме и к нему прилагается документ, на основании которого прекратилось или приостановилось обучение.

Оформить распоряжение материнским капиталом можно в МФЦ или Пенсионном фонде, для чего нужно предоставить следующие документы:

  • паспорт;

  • СНИЛС;

  • заявление о распоряжении средствами;

  • сертификат на материнский капитал;

  • заверенная образовательной организацией копия договора об оказании платных образовательных услуг.

Для оплаты общежития:

  • договор найма жилого помещения в общежитии с указанием суммы и сроков внесения платы;

  • справка из образовательной организации, подтверждающая факт проживания ребёнка в общежитии.

3. В качестве увеличения накопительной части пенсии для мам.

Средства материнского капитала могут быть направлены на увеличение накопительной части пенсии для женщин. Средства могут быть размещены как в государственном, так и в негосударственном пенсионном фонде.

После выхода на пенсию материнский капитал можно будет получить следующим образом:

Прибавить к накопительной пенсии.

Разбить по месяцам. Период выплаты капитала определяет владелец сертификата, но он не может быть менее 10 лет.

Получить единовременную выплату, для следующих пенсионерок:

  • у кого накопительная пенсия составляет менее 5% от назначенной пенсии;
  • получатели пенсии по инвалидности, по потере кормильца;
  • у кого нет минимального стажа или набрала не менее 30 пенсионных баллов.

4. Приобретение товаров и услуг для для адаптации детей-инвалидов и их интеграции в общество.

Средства можно использовать как родных, так и усыновленных детей-инвалидов. Перечень компенсируемых расходов утверждён распоряжением Правительства РФ от 30.04.2016 г. N 831-р. В этом документе перечислены товары и услуги, которые могут быть плачены сертификатом: перечень товаров обширный: мебель, специальные приспособления, компьютеры, а вот из услуг обозначена всего одна — услуги чтеца-секретаря

Региональный материнский капитал.

В Чувашской Республике дополнительно к общероссийскому материнскому капиталу действует программа республиканского материнского капитала. Размер республиканского капитала составляет 100 000 руб. Право на его получение возникает при рождении (усыновлении) третьего ребенка или последующих детей после 1 января 2012 года. Документом, подтверждающим право на получение дополнительного материнского капитала является сертификат на республиканский материнский капитал. Право на получение сертификата имеют граждане Российской Федерации, проживающие на территории Чувашской Республики:

Средства республиканского материнского капитала можно направить на улучшение жилищных условий и на получение образования детьми. Условия распоряжения сертификатом аналогичны общероссийскому материнскому капиталу.

Единовременное пособие беременной жене военнослужащего по призыву и ежемесячные выплаты по уходу за ребенком.

В случае, если срок беременности женщины более 180 дней, а муж находится на срочной военной службе в армии — женщина имеет право на единовременное пособие беременной жене военнослужащего. Данное пособие не выплачивается женам курсантов военных образовательных учреждений и жёнам контрактников.

Сумма пособия беременной жене военнослужащего, проходящего службу по призыву составляет 24 565 руб. Выплачивается это пособие независимо от всех других пособий гражданам, имеющим детей.

Необходимые документы:

  • заявление;
  • копия свидетельства о браке;
  • справка из женской консультации;
  • справка из Военного комиссариата или части, где служит муж.

Беременная жена военнослужащего может получить пособие, обратившись в управление социальной защиты населения по месту жительства и соблюдая следующие сроки обращения: не ранее 180 дня беременности и не позднее 6 месяцев после окончания службы мужа. Назначается пособие в десятидневный срок после приема всех необходимых документов, выплачивается не позднее 26-го числа последующего после обращения месяца.

Кроме единовременного пособия, государство выплачивает ежемесячную выплату на детей военнослужащих, проходящих службу по призыву в размере 10 528.24 руб.

Выплачивается маме ребенка или другому лицу, фактически осуществляющему уход за ребенком (бабушка, тётя) до достижения ребенком трех лет или до момента окончания службы призывника. Для получения пособия состоять в официальном браке с отцом маме необязательно.

Для оформления пособия следует обращаться в МФЦ. Ежемесячное пособие на ребенка жене (опекуну) военнослужащего выплачивается независимо от других пособий.

Ежемесячное пособие на ребенка (региональное).

Оформить ежемесячное пособие можно следующим гражданам, при условии их совместного проживания с ребёнком:

  • родитель, попечитель на каждого совместно с ним проживающего ребенка младше 16 лет (18 лет для учащихся);

  • опекун на каждого совместно с ним проживающего ребенка младше 14 лет;

Размер пособия зависит от дохода семьи и социального статуса семьи, пособие предоставляется на всех детей в семье.

Количество детей в семье и их возраст

Размер пособия, руб.

Среднедушевой доход семьи меньше прожиточного минимума

Среднедушевой доход семьи выше прожиточного минимума

Дети одиноких матерей

Дети военнослужащих и дети разыскиваемых родителей

Дети из неполных семей

Дети из обычных семей

Дети из неполных семей

Дети из обычных семей

1 ребёнок

до 2 лет

1071

987

905

329

от 2 до 18 лет

329

247

164

2 детей

до 2 лет

1152

1052

947

329

от 2 до 18 лет

412

309

206

3 детей

до 2 лет

1643

1170

1412

1054

771

412

от 2 до 7 лет

903

427

671

311

443

83

от 7 до 18 лет

1395

528

1167

415

935

182

больше 3 детей

до 2 лет

1643

1528

1412

771

от 2 до 7 лет

903

789

671

443

от 7 до 18 лет

1395

1281

1167

935

span style=»font-family: Roboto Condensed;»>За назначение пособия необходимо обратиться в МФЦ. Пакет документов зависит от ситуации и в общем виде содержит следующие документы:

Дети из обычных семей

Дети одиноких матерей

Дети из неполных семей

Дети военнослужащих и дети разыскиваемых родителей

заявление;
паспорт;
документ из банка с реквизитами для зачисления средств (можно распечатать страницу реквизитов из «банк он-лайн»);
свидетельства о рождении ребенка;
справка с места жительства ребенка о совместном его проживании с родителем (усыновителем), опекуном (попечителем);
справки о доходах родителей за предыдущие 6 месяцев;
для родителей (усыновителей):
справка отдела социальной защиты населения по месту жительства другого родителя (усыновителя) о неполучении им ежемесячного пособия на ребенка (в случае, если регистрация места жительства родителей (усыновителей) различна);справка об обучении в общеобразовательной организации ребенка старше 16 лет;

для опекунов:

выписка из решения органа опеки и попечительства об установлении над ребенком опеки;

для попечителей:

выписка из решения органа опеки и попечительства об установлении над ребенком попечительства;

справка об обучении в общеобразовательной организации ребенка (детей) страше шестнадцати лет;

медицинское заключение, выданное медицинской организацией, на подопечного ребенка (детей) старше шестнадцати лет либо справка органов службы занятости о признании подопечного ребенка (детей) старше шестнадцати лет безработным.

справка из органа загса об основании внесения в свидетельство о рождении сведений об отце ребенка. документ, подтверждающий факт отсутствия другого родителя (копия свидетельства о смерти другого родителя либокопия решения суда о признании его безвестно отсутствующим или объявлении его умершим).

для детей, родителей которых уклоняются от уплаты алиментоводин из следующих документов: сообщение органов внутренних дел о том, что в месячный срок место нахождения разыскиваемого должника не установлено;

справка из соответствующего учреждения о месте нахождения у них должника (отбывает наказание, находится под арестом, на принудительном лечении, направлен для прохождения судебно-медицинской экспертизы или иное основание), а также при прохождении должника в исправительном учреждении — справка об отсутствии у него заработка, достаточного для исполнения решения суда (постановления судьи) в период отбывания наказания;

справка из паспортно-визовой службы органов внутренних дел о выезде гражданина на постоянное жительство за границу, а также сообщение Министерства юстиции РФ о неисполнении решения суда о взыскании алиментов в случае проживания должника в иностранном государстве, с которым у РФ заключен договор о правовой помощи;

для детей военнослужащих, проходящих военную службу по призыву:

справка из военного комиссариата о призыве отца ребенка на военную службу;

справка из образовательного учреждения профессионального образования об обучении в нем отца ребенка.

Ежемесячная выплата на третьего ребенка до 3 лет у кого доходы ниже прожиточного минимума.

В Чувашской Республике выплачивается дополнительное пособие на третьего, четвертого ребёнка в размере прожиточного минимума для детей, который постоянно меняется и на текущий момент составляет 8 596 руб. Пособие предоставляется, если доход семьи ниже прожиточного минимума, выплачивается до достижения ребёнком 3 лет.

Для оформления выплаты нужно обратиться в МФЦ с документами:

  • заявление;
  • паспорт;
  • документ из банка с реквизитами для зачисления средств (можно распечатать страницу реквизитов из «банк он-лайн»);
  • справка о составе семьи;
  • свидетельства о рождении (усыновлении) всех детей;
  • справки о доходах за предыдущие 6 месяцев.

Ежемесячное пособие на ребенка, выплачиваемое опекунам (попечителям) и приемным родителям.

Пособие выплачивается опекуну на каждого совместно проживающего с ним ребёнка до достижения, пока ему не исполнится 14 лет, если ребёнок учиться, то до 18 лет.

Размер пособия.

Возраст ребёнка

Пособие, руб.

Пособие на инвалидов, руб.

до 2 лет

6098

6708

от 2 до 7 лет

6343

6977

от 7 до 18 лет

6966

7662

Прочие ежемесячные пособия до 100 руб.

Региональная ежемесячная денежная выплата на детей в возрасте от 2 до 3 лет, если доход семьи меньше прожиточного минимума — 70 руб.

Ежемесячная компенсация для обеспечения полноценным питанием по заключению врачей кормящих матерей, если доход семьи меньше прожиточного минимума — 100 руб.

Оформить пособия можно в МФЦ, для чего нужно предоставить:

  • заявление;
  • паспорт;
  • документ из банка с реквизитами для зачисления средств (можно распечатать страницу реквизитов из «банк он-лайн»);
  • справка о составе семьи;
  • свидетельство о рождении ребёнка;
  • справка участкового врача-педиатра (на пособие 70руб.);справка врача женской консультации или справка участкового врача-педиатра (на пособие 100руб.).